Главная страница
Вы здесь: Об университетеНовости2011ФевральПрофессор Эдуард Коротков: "Сложные вопросы развития уже невозможно решить старыми привычными методами"
Untitled Document

Профессор Эдуард Коротков: "Сложные вопросы развития уже невозможно решить старыми привычными методами"

17-18 февраля в Академии управления "ТИСБИ" прошли мастер-классы заведующего кафедрой менеджмента Государственного университета управления (г.Москва), доктора экономических наук, профессора Эдуарда Короткова для преподавателей, аспирантов и студентов. Были представлены презентации по четырем тематикам: инновационное образование для экономики, современные проблемы развития образования, современные технологии образования и креативный менеджмент. Каждый вопрос сопровождался объяснениями, комментариями и обсуждением. Как пояснил Коротков, в рамках мастер-классов он представил опыт использования презентаций в учебном процессе.

- Я поделился размышлениями по поводу того, какими должны быть сегодня семинары, ситуационные методы обучения, деловые игры, новые учебники, чтобы наше образование успешно развивалось, - заявил Коротков. - Я считаю, что сегодня основное направление развития менеджмента - это его "креативизация". То есть большее мотивирование творческого подхода к решению проблем. Сложные вопросы развития, с которыми мы сталкиваемся, уже невозможно решить старыми привычными методами. Необходимы неординарные схемы, творческий исследовательский подход. Креативный менеджмент - это творчество руководителя в работе с творческим персоналом. Для того, чтобы взрастить в будущем менеджере творческое начало, надо и образование сделать соответствующим. Если на это не обращать внимания, то из стен вузов будут выходить исполнители, которые могут работать лишь по регламенту… Среди основных функций менеджмента, помимо планирования, организации, контроля, регулирования, мотивации, всегда выделяю еще и функцию исследования. Но этот процесс даст отдачу, если работающие с менеджером люди понимают и воспринимают его методы и подходы.

- На Ваш взгляд, какой тип менеджмента преобладает сегодня в России?

- Типология российского менеджмента разнообразна. Есть направление, которое основано только на исполнительстве, менеджмент с элементами креативного подхода, предпринимательский менеджмент. Но главный вектор развития - это исследовательский подход. Конечно, у нас развивается предпринимательство, которое сродни креативному менеджменту, но лишь отдаленно. Потому что кроме таких качеств, как активность, целеустремленность, успешный предприниматель должен обладать основной характеристикой креативного менеджмента - творчеством, основанным на глубоких знаниях, на науке и на понимании современных тенденций развития экономики.

- Опыт профессора Эдуарда Михайловича Короткова в инновационном образовании позволил систематизировать и структурировать учебный процесс на основе компетентностного подхода с использованием уже накопленных знаний, умений и способностей как студентов, так и преподавателей, - прокомментировала доцент кафедры менеджмента Анна Найда.

©2009 Издательский центр ТИСБИ
©2009 ИТЦ ТИСБИ
Поддержка сайта